
Transfert de personnel : préparer le changement très tôt
Comment réussir le transfert de personnel lors de l’externalisation du service public ? En traitant très en amont le changement de gestion de service public et en effectuant un suivi personnalisé des agents. C’est ce que nous explique Gilles le Chatelier, conseiller d’Etat et DGS de la Région Rhône-Alpes. Avec en prime le rapport du groupe d'études IGD à télécharger.

Qu’il s’agisse de délégation de service public, de retour en régie directe ou de partenariat public-privé, la question du transfert de personnel se pose immanquablement dès lors qu’une collectivité publique change de mode de gestion pour son service public. Ce sujet, loin d’être anodin, représente un enjeu particulièrement important pour les élus, les agents concernés et les concessionnaires. Il peut se transformer en véritable épreuve lorsque ça se passe mal. C’est ce qu’a rappelé Gilles le

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